Прибыльность. Прибыльность – это конечная цель бизнеса, нашей работы. Прибыль является критерием успешности Genesis и критерием конкурентоспособности нашей продукции. Прибыль позволяет нам соответствовать корпоративной философии и стратегии. Позволяет развиваться и совершенствоваться.
Клиенты. Наше самое важное достояние. Вся деятельность Genesis направлена на наиболее полное удовлетворение потребностей наших клиентов. Мы добиваемся этого, предлагая только самую качественную продукцию и профессиональное обслуживание. Наша стратегическая задача – полное удовлетворение потребностей клиента.
Сотрудники. Мы высоко ценим вклад каждого сотрудника в достижение общих целей. Мы заботимся о здоровье наших сотрудников, их профессиональном и личностном росте и развитии.
Эффективный менеджмент. Команда профессиональных управленцев создает условия для успешной работы. Организационная структура, взаимодействие и порядок делегирования полномочий повышают эффективность принятия решений. Результативность нашего бизнеса отражается в достижении поставленных задач в установленные сроки.
Профессионализм. Высокий профессионализм является залогом успеха нашего бизнеса. Мы создаем условия для профессионального и личностного развития, повышения образовательного уровня и квалификации.
Работа в команде. Основополагающий принцип развития, во многом определяющий успех в достижении цели. Достижение наших главных целей требует решать сложные профессиональные задачи и вырабатывать командные решения. Каждый сотрудник вносит свой вклад в общую работу команды и несет ответственность за ее результат. Оценка и мотивация каждого сотрудника основывается на эффективности его вклада в итог работы команды. Команда ответственна перед каждым участником за предоставление всех условий для работы и профессионального развития.
Доверие. Доверие наших клиентов — это основа существования и развития бизнеса. Доверие клиентов для нас не менее важно, чем прибыль. Доверие наших партнеров является фундаментом для достижения совместно поставленных целей. Взаимное доверие наших сотрудников – это залог успешной командной работы.
Амбициозность. Мы ставим перед собой масштабные цели — как внешние, так и внутренние. И планируем их достичь за минимально короткие сроки.
Развитие бизнеса. Мы стремимся к поступательному росту бизнеса, его диверсификации, к количественному и качественному росту клиентской базы, увеличению объема продаж и развитию технологий.
Лучшее качество. Способность полностью удовлетворять потребности наших клиентов и превосходить их ожидания – один из важнейших компонентов нашего бизнеса.
Дополнительная информация: